小革新撬动大效益 临港新片区“五小”技术创新竞赛助力上海企业高质量发展

在创新驱动发展的时代浪潮中，临港新片区再次走在前列。一场以“小革新，大效益”为主题的“五小”（小发明、小创造、小革新、小设计、小建议）技术创新竞赛在临港新片区火热举行，吸引了众多上海企业积极参与。这场竞赛不仅为一线职工搭建了展示智慧与才能的舞台，更成为企业提质增效、转型升级的“金钥匙”，生动诠释了群众性创新活动的巨大潜力。

立足岗位，“五小”活动点燃创新火花

“五小”活动起源于基层，扎根于岗位，是广大职工围绕生产、技术、管理中的实际问题，开展的小改小革。它不追求高精尖的颠覆性突破，而是强调“干什么、学什么、钻什么、改什么”，具有门槛低、参与广、见效快的特点。本次竞赛中，来自智能制造、高端装备、生物医药、集成电路等领域的上海企业职工，围绕优化工艺流程、提升设备效率、降低能耗物耗、改善工作环境等痛点难点，提交了数百项创新成果。这些成果或许只是对一个夹具的微小改进，或是对一组参数的反复调试，或是对一道工序的重新设计，但无不凝聚着一线职工的实践智慧和工匠精神。

赛场对接赛场，“小切口”解决“大问题”

竞赛现场，一项项源于岗位的“微创新”令人眼前一亮：某汽车零部件企业的一线工人，通过改进刀具路径和冷却方式，将关键部件的加工效率提升了15%，废品率降低近半；某电子科技公司的技术员，针对老化测试环节的能耗问题，设计了一套智能休眠系统，使待机能耗下降60%；某生物医药企业的维修班组，自制了一种快速更换滤芯的专用工具，将更换时间从原来的半小时压缩至3分钟，大大减少了洁净区停机时间……这些鲜活的案例证明，“五小”活动虽小，却能精准切入生产实际，以低成本、高效率的方式解决大问题，创造实实在在的经济效益。

机制赋能，上海企业推广“五小”蔚然成风

临港新片区作为上海改革开放和科技创新的新高地，始终致力于营造鼓励创新、宽容失败的良好生态。此次竞赛的举办，正是新片区总工会、管委会等部门联动，推动“五小”活动走深走实的重要举措。竞赛不仅评选表彰了优秀项目和创新能手，更注重成果的转化与推广。通过搭建交流平台、组建创新工作室、完善激励机制，一批可复制、可推广的“五小”成果正在从“盆景”变为“风景”。在上海，越来越多的企业将“五小”活动融入日常管理，与劳动竞赛、技能培训、班组建设相结合，形成了“人人敢创新、人人会创新、人人能创新”的生动局面。

小革新汇聚大动能，助力高质量发展

“合抱之木，生于毫末；九层之台，起于累土。”一项项“五小”成果，如同涓涓细流，汇聚成推动企业技术进步和产业升级的磅礴力量。它们不仅解决了生产一线的实际问题，降低了企业运营成本，更激发了职工的创新潜能和主人翁意识，培养了知识型、技能型、创新型劳动者大军。对于上海而言，在加快培育新质生产力、推动新型工业化的关键时期，持续深化“五小”技术创新竞赛，推广先进经验，不仅有助于提升企业核心竞争力，更是畅通教育、科技、人才良性循环，实现高质量发展的有效途径。

临港新片区将继续聚焦国家战略和上海产业发展需求，不断丰富“五小”活动内涵，完善创新服务体系，让更多“小革新”释放出“大效益”，为上海加快建设具有全球影响力的科技创新中心贡献智慧和力量。